13
de Maig
de
2014
Act.
14
de Maig
de
2014
El Govern ha aprovat subscriure un acord de col·laboració amb el Govern de Baden-Württemberg (Alemanya) per al foment de la mobilitatlaboral. L'objectiu principal del conveni és enfortir la cooperació ja existent en l'àmbit de la mobilitat professional i la formaciódual entre ambdós territoris per a la millora de les condicions dels treballadors, atesos els vincles existents entre Catalunya i Baden-Württemberg des de fa més de 25 anys en el marc dels Quatre Motors d'Europa. Pel Govern, la creació d'un espai europeu consistent de mobilitatlaboral és un requisit indispensable per reforçar la competitivitat d'Europa i de les seves regions.
Així mateix, aquest acord de cooperació contribueix al foment de la transparència al mercatlaboraleuropeu i a un aprofundiment de la integració europea en el seu conjunt. A la vista de la competència global existent, la creació d'un espai europeu consistent de mobilitat laboral és un requisit indispensable per reforçar la competitivitat d'Europa i de les seves regions.
Mobilitat laboral entre estats
L'acord arriba després que l'intercanvi de treballadors qualificats entre Catalunya i Baden-Württemberg s'hagi incrementat de manera notòria els últims anys, motiu pel qual ara es vol dotar d'un marc formal aquesta col·laboració ja existent.
Segons el conveni, que té una vigència de cinc anys, l'Estat de Baden-Württemberg, juntament els socis de l'Allianz für Fachkräfte Baden-Württemberg (Aliança per a Professionals de Baden-Württemberg) i els Centres de Benvinguda, desplegaran projectes sostenibles per al foment de la mobilitatlaboral.
Per la seva banda, la Generalitat de Catalunya promourà l'Acord de cooperació amb la participació dels departaments amb competències econòmiques, laborals, empresarials, socials, educatives i formatives, així com amb els agents socials i les cambres de comerç.
Perfils dels candidats
Per facilitar la mobilitat laboral, els perfils dels llocs de treball de les empreses i els dels candidats hauran de casar ja al país d'origen. Els candidats també hauran de comptar amb una suficient competència lingüística de l'idioma del país d'arribada i una competència intercultural. Les mesures d'integració hauran de continuar al territori d'arribada.
Un grup de treball format per experts elaborarà el programa de treball per desenvolupar l'acord i coordinarà les mesures que es portin a terme, a més de fer-ne el seguiment i l'avaluació.
Així mateix, aquest acord de cooperació contribueix al foment de la transparència al mercatlaboraleuropeu i a un aprofundiment de la integració europea en el seu conjunt. A la vista de la competència global existent, la creació d'un espai europeu consistent de mobilitat laboral és un requisit indispensable per reforçar la competitivitat d'Europa i de les seves regions.
Mobilitat laboral entre estats
L'acord arriba després que l'intercanvi de treballadors qualificats entre Catalunya i Baden-Württemberg s'hagi incrementat de manera notòria els últims anys, motiu pel qual ara es vol dotar d'un marc formal aquesta col·laboració ja existent.
Segons el conveni, que té una vigència de cinc anys, l'Estat de Baden-Württemberg, juntament els socis de l'Allianz für Fachkräfte Baden-Württemberg (Aliança per a Professionals de Baden-Württemberg) i els Centres de Benvinguda, desplegaran projectes sostenibles per al foment de la mobilitatlaboral.
Per la seva banda, la Generalitat de Catalunya promourà l'Acord de cooperació amb la participació dels departaments amb competències econòmiques, laborals, empresarials, socials, educatives i formatives, així com amb els agents socials i les cambres de comerç.
Perfils dels candidats
Per facilitar la mobilitat laboral, els perfils dels llocs de treball de les empreses i els dels candidats hauran de casar ja al país d'origen. Els candidats també hauran de comptar amb una suficient competència lingüística de l'idioma del país d'arribada i una competència intercultural. Les mesures d'integració hauran de continuar al territori d'arribada.
Un grup de treball format per experts elaborarà el programa de treball per desenvolupar l'acord i coordinarà les mesures que es portin a terme, a més de fer-ne el seguiment i l'avaluació.