Desigual continua perdent directius. Després de la reestructuració del seu consell d'administració per adaptar-lo a la nova realitat accionarial per la sortida del fons francès Eurazeo, cinc consellers de la firma -dos representants del fons i tres independents- han decidit posar punt i final a la seva feina a l'empresa.
D'aquesta manera, el consell queda format pel seu fundador i conseller delegat, Thomas Meyer, i dos executius més: Jorge Ram´irez i Celso Gomáriz. Aquests canvis a la cúpula de desigual tenen lloc en un moment difícil per a la companyia ja que tant les vendes com els beneficis han caigut en els darrers exercicis. A més, el febrer del 2018. dos directius ja van deixar la marca. Cortefiel va nomenar nou director general de Springfield a Marc Calabia, que era responsable de Producte i Merchandising a Desigual, i Mango es va endur el responsable del departament d'IT, Jordi Álex Moreno.
Però no només això, al mes de desembre del 2017 , la marca d'ulleres Etnia Barcelona incorporava nova CEO provinent de Desigual, Cristina Trujillo. El 2016, la companyia fundada per Manel Jadraque va incorporar Pierre Cuilleret, provinent del grup Dia, com a director de comptes i Alberto Ojinaga, de Caprabo, per ser director corporatiu. Ojinaga ho va deixar al setembre, de manera que al març del 2017 van col·locar un antic directiu de Nike, David Meire, per substituir-lo.