Nuevo Gobierno en el Estado, nuevo año y (casi) mismos problemas y reivindicaciones cronificadas. 2020 ha empezado de manera diferente para Cecot, que estrenaba 2019 a un paso para firmar la paz con Foment del Treball, pero las relaciones ya están más que asentadas y, de hecho, el presidente de la patronal vallesana, Antoni Abad, es el vicepresidente desde mayo del año pasado. Ahora, las dos patronales suman fuerzas con el objetivo de reinvidicar al nuevo Gobierno diálogo y negociaciónpermanente que desemboquen en acuerdos y consensos. Pactos que acaben con la falta de financiación para Catalunya que, todavía hoy, y según denuncia Abad, es la responsable del incremento de la presión fiscal. "Preferimos tener Gobierno y tener Govern", ha asegurado durante el tradicional desayuno navideño con la prensa, mientras que ha aprovechado la ocasión para reclamar, una vez más, que haya presupuestos tanto en Catalunya como España. "Ha llegado el momento de tranquilizar a la política, de ponerla al servicio del progreso económico y de homologarla en términos de internacionalización", reitera.
Con la cuestión política visiblemente más estable, vuelve la esperanza por la economía, por las inversiones en infraestructuras en Catalunya y por el impulso de las pymes. A pesar de que este 2020 no será el año del gran crecimiento económico, es cierto que el ritmo no para y que la economía catalana crecerá por encima de la media europea. Pero para ser competitivos hacen falta muchos más ingredientes y esto quiere decir inversiones. "¿Por qué la distribución territorial de las inversiones es desde hace décadas tan insuficiente para los intereses de los catalanes?", se pregunta Abad, que él mismo se ha respondido reiterándose en la importancia del diálogo y la negociación para pactar y avanzar.
Abad: "Tenemos que acabar con la financiación insuficiente y discriminatorio que sufrimos desde hace décadas"
De momento, la cosa parece ir al mismo ritmo que los años anteriores. El estreno de la variante de Vandellòs era un reto estratégico de Corredor Mediterráneo muy esperado, pero el primer Euromed en hacer el trayecto Barcelona-Valencia llegó media hora tarde, es decir, que tardó lo mismo que si no hubiera ido por la nueva variante. "Esto de ayer es esperpéntico", lamenta el presidente de la Cecot. Y es que, a pesar de que por fin se hacía realidad una posibilidad contemplada hace casi 22 años, la falta de inversiones evidencia los problemas de siempre. Y no sólo esto. También ha comportado que, después de seis años, Madrid haga el sorpasso a Catalunya en PIB. Abad sabe cuál es el camino a seguir para revertir esta situación y "poder competir de tú a tú con los territorios más competitivos" y esto pasa por acabar con las desigualdades en términos de fiscalidad, así como por acabar con la "financiación insuficiente y discriminatoria que sufrimos desde hace décadas". "No tiene ningún sentido que se tenga que tributar y que haya estas diferencias tan grandes", señala.
Equidad contra las grandes dualidades
En este sentido, el presidente de Foment del Treball, Josep Sánchez Llibre, ya alertaba sobre las "diferencias abismales" entre la presión fiscal en Catalunya y Madrid. Después de pedir al vicepresident del Govern, Pere Aragonès, y a todos los grupos parlamentarios que corrijan el "planteamiento confiscador" del anteproyecto de presupuestos, Llibre arrmetia contra los nuevos impuestos y consideraba que, si las cuentas salen adelante, la presión fiscal en Catalunya "llegará a ser insoportable" y cada vez "ahogará" más a la economía productiva catalana.
Precisamente por eso, Abad, después de subrayar que "el origen de todo esto es la falta de la financiación correcta en las cuentas de Catalunya", ha querido hacer calar la idea de que "no queremos que nos suban los impuestos en Catalunya ni que tengamos todos estos diferenciales que hacen que tributar aquí sea más pesado y caro". Pero esto sólo cambiará si "hacemos algo para que haya equidad" que acabe con las "grandes dualidades" que equiparen "los pactos internacionales de las grandes corporaciones sobre los impuestos que pagan" a los de las pequeñas y medianas empresas, que son la mayoría del tejido productivo catalán. "Somos de empresas medianas y pequeñas y esta es la realidad que tenemos que servir desde la política, sindicatos y organizaciones empresariales", recuerda.
El tradicional almuerzo navideño de Cecot con la prensa
Servir realidades y llegar a consensos. También por eso, Cecot reclama que se incluya a todos los actores empresariales en las mesas de debate. Esto, seguramente, revertiría en una "mejor financiación" para Catalunya, que daría paso en un territorio todavía más competitivo. "Esperamos diálogo, negociación, acuerdos y consensos y nos situamos en esta posición de interlocución permanente, de negociación continúa", hace saber Abad. Y es que entre los objetivos para el nuevo año de Cecot se encuentran "continuar apostando y contribuyendo al crecimiento económico para reducir desigualdades y aportar cohesión social".
Emergencias diversas
Cómo ya dijo durante la 25a Nit de l'Empresari de la patronal, Abad ha insistido en que desde Cecot "pondremos el énfasis en la emergencia climática, en aspectos directos de competitividad y en generación de tejido empresarial". Los Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS) son la guía que la patronal vallesana sigue para andar hacia un futuro sostenible: de energía no contaminante, industria, ciudades sostenibles, producción y consumo responsables, acción por el clima... son algunos de los puntos donde tienen la mirada puesta. Pero con el nuevo año quieren ir un paso más allá y pasar "de estar en la grada a situarse en el terreno de juego" acompañando al empresariado a hacer esta transición de acuerdo con la Agenda 20/30.
También empieza a correr prisa la reforma (o la derogación) de la reforma laboral, a pesar de que la patronal no ha querido entrar a definir qué aspectos querrían que se eliminaran y cuáles que se quedaran instaurados. Eso sí, tienen claro que "no defenderemos el inmobilismo", que la mochila austríaca seria uno de los modelos ideales a seguir y que el debate sobre el Salario Mínimo Interprofesional (SMI) se tiene que centrar en la lucha por sectores porque, recuerda Abad, "el salario de entrada de casi todos los convenios es superior al SMI". "Hay muchos países en el mundo líderes que no tienen ni el concepto de salario mínimo porque donde tenemos que poner el énfasis es en la negociación colectiva".
Abad: "Hay muchos países en el mundo líderes que no tienen ni el concepto de salario mínimo porque donde tenemos que poner el énfasis es en la negociación colectiva"
La FP Dual también se ha hecho su espacio durante el almuerzo de la patronal de Terassa. Como ya se ponía de relieve durante la presentación del estudio Inserción laboral de las enseñanzas profesionales 2019, existe una "dualidad de un aparente índice de paro juvenil elevadísimo y de perfiles jóvenes que tienen trabajo y buenas retribuciones". A esto, se suma el hecho de que, como alerta el secretario general de Cecot, David Garrofé, "vivimos en un país con una tasa de abandono de estudios muy alta, de las más altas de Europa, fruto de no tener muy definido la ensambladura de los estudios con la empresa" y, justamente para acabar con esta situación, hay que "corregir esta tasa y hacer más contratos formativos". Por eso, otra vez, es esencial la negociación colectiva.
"Tenemos 11 meses y medio por delante, lo que cuenta es que las cosas pasen y poner bondad a las intenciones", concluye Abad, que vuelve a mostrarse optimista asegurando que "la economía también es un estado de ánimo" y, por eso, es importante "vigilar con las palabras" porque "no hay desaceleración", sino que "continuaremos creciendo y sobre unos ejercicios anteriores en que ya crecimos". Y, esto, son buenas noticias.