La reducción de la jornada laboral beneficiaría a un 70% de los trabajadores en Catalunya, que actualmente trabajan más de 37,5 horas a la semana. Los sectores que acumulan más convenios con jornadas por encima de este umbral son el sector primario, la construcción, la química y las energéticas. El secretario general de la UGT de Catalunya, Camil Ros, ha presentado un informe sobre el impacto de la disminución del tiempo de trabajo y ha vuelto a reclamar al gobierno español pasos adelante para aprobarla, una vez agotada la negociación con la patronal. Según el estudio, la medida beneficiaría a 2,1 millones de asalariados de los 3,5 millones que hay en total y generaría 82.000 nuevos puestos de trabajo.
En cuanto a la aplicación práctica, se puede traducir en una reducción de media hora al día, dejando de trabajar algunas tardes o aplicando más días festivos como el Jueves Santo o el 24 de diciembre. Según el cálculo del sindicato, la reducción a las 37,5 horas generaría entre 12 y 14 días festivos más al año. En los sectores con atención al público, como el comercio y la hostelería, ha apostado por caminar hacia la reducción de los horarios comerciales, lo que facilitaría que los empleados trabajaran media hora menos al día. Por otro lado, Ros ha descartado que la medida se aplique con efecto retroactivo.
En cuanto a la aplicación práctica, se puede traducir en una reducción de media hora al día, dejando de trabajar algunas tardes o aplicando más días festivos como el Jueves Santo o el 24 de diciembre
Según el estudio Más tiempo para vivir presentado por la UGT, los últimos datos apuntan a que la jornada media en Catalunya se sitúa en 38,8 horas a la semana.
Un 86% de los convenios sectoriales por encima de las 37,5 horas semanales
Ros ha rebatido este argumento denunciando que "prácticamente ningún convenio sectorial está por debajo de las 37,5 horas", ya que el 86% de las jornadas pactadas en los convenios sectoriales catalanes se sitúan por encima de la propuesta del gobierno español. Los convenios de sector representan el 11% del total de acuerdos colectivos, pero dan cobertura al 94% del total de trabajadores, muchos de los cuales están sujetos a convenios de empresa.
En total, hay 242 convenios sectoriales con jornadas por encima de las 37,5 horas que dan cobertura a más de 2,1 millones de trabajadores. Solo 41 acuerdos colectivos de sectores –como el de la sanidad concertada, el de ocio educativo o el de la industria metalúrgica– ya tienen jornadas actuales por debajo de las 37,5 horas y no notarían ningún cambio si se aprueba la norma, que el sindicato espera que llegue a la mesa del Congreso para iniciar el trámite este mismo año.
Medio año de tramitación en el Congreso
La media de convenios colectivos de sectores en Catalunya es de 1.756 horas y, por lo tanto, se tendría que reducir en 50 horas cuando entre en vigor la normativa, que tendrá que pasar por un trámite de medio año después de iniciar la tramitación en el Congreso de los Diputados.
Llamada a la Generalitat por las 35 horas
Uno de los sectores donde la disminución del tiempo de trabajo es la administración pública, donde los trabajadores ya tienen una jornada de 37,5 horas y se camina hacia la de 35 horas. En este sentido, el secretario general de la UGT ha hecho un llamado a la Generalitat para que apueste por disminuir la jornada de los trabajadores públicos a las 35 horas, tal como marca el acuerdo de diciembre del año pasado en la administración estatal y de la misma manera que lo han hecho muchos ayuntamientos.