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El ERE de MásOrange afectaría al 15% de la plantilla de la empresa en Catalunya

CCOO se plantea llevar a cabo movilizaciones durante la negociación con la dirección

Ludovic Pech, conseller delegat d'Orange Espanya, i Meinrad Spenger, conseller delegat de MásMóvil
Ludovic Pech, conseller delegat d'Orange Espanya, i Meinrad Spenger, conseller delegat de MásMóvil
Redacción VIA Empresa
Barcelona
23 de Septiembre de 2024

El ERE de MásOrange afectaría al 15% de la plantilla de la empresa en Catalunya, según ha informado CCOO. En concreto, la compañía emplea a 241 personas en Cataluña entre las empresas Orange Espagne S.A.U., Orange España Comunicaciones Fijas y Xfera Móviles S.A.U.

 

La primera mesa de negociación se celebró la semana pasada, y CCOO advierte que está analizando la posibilidad de realizar movilizaciones, ya que, según afirma en un comunicado, "la empresa tiene previsto despedir personal si no hay suficiente adhesión voluntaria" al ERE.

El CEO del grupo, Meinrad Spenger, ha subrayado en varias ocasiones que no existiría un plan de despidos en la compañía

La noticia no sorprende a muchos, aunque el mantenimiento del empleo fue una de las condiciones impuestas por el gobierno español para autorizar la fusión entre Orange y MásMóvil, aunque nunca se revelaron los detalles en el acuerdo alcanzado entre las empresas y el Ejecutivo. El CEO del grupo, Meinrad Spenger, ha reiterado en varias ocasiones que no habría un plan de despidos en la compañía.

 

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Este será el cuarto gran paquete de despidos en el sector de las telecomunicaciones desde comienzos de 2024. En enero, Telefónica dio salida a unos 3.400 trabajadores en España. Posteriormente, Avatel y Vodafone ejecutaron sendos EREs, que resultaron en la salida de 674 y 898 empleados, respectivamente.